Trabajadores piden alza del 16 % y empresarios mantienen propuesta del 7,21 %, sin puntos de encuentro
Los sindicatos y los gremios empresariales no lograron un acuerdo para definir el incremento del salario mínimo de Colombia para 2026, que actualmente se ubica en 1’423.500 pesos. Ante el estancamiento de la negociación, todo indica que será el Gobierno nacional el que determine el ajuste mediante decreto, tal como ha ocurrido en los dos últimos años.
El ministro de Trabajo, Antonio Sanguino, explicó que las posiciones de las partes fueron irreconciliables. Mientras los trabajadores exigieron un aumento de dos dígitos, cercano al 16 %, los empresarios reiteraron su propuesta de 7,21 %. “Esto se convirtió en un ‘sin salida’ para llegar a un acuerdo”, afirmó el funcionario, quien señaló que ahora se abre un periodo de 48 horas para que las partes presenten salvedades, como lo establece la ley.
Sanguino aseguró que, si el diálogo no prospera, el Gobierno tomará una decisión “responsable y justa”, reiterando que los incrementos salariales decretados en esta administración han estado guiados por criterios de justicia social. Recordó además que solo en el primer año del gobierno de Gustavo Petro se logró concertar el aumento del salario mínimo, mientras que en 2024 y 2025 los incrementos fueron decretados, con alzas del 12 % y 9,54 %, respectivamente.
Desde los sindicatos, Fabio Arias, presidente de la CUT, expresó que el decreto es una oportunidad para favorecer a los trabajadores con un incremento de dos dígitos. En contraste, los empresarios, representados por Acopi, advirtieron que un aumento elevado podría impactar los costos de producción, la inflación y el empleo. Pese a estas diferencias, el Gobierno será el encargado de definir en los próximos días el ajuste final del salario mínimo para 2026.
